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變不了的無助剝奪感」。原PO在文中指出五點,他認為台灣環境一直存在卻沒有改善的問題,其中第一點是高工時卻低薪,雖然會有偶發性的罷工活動,但經常是活動完還是得回崗位乖乖上班,甚至更多的是不敢吭聲的人;再來是國內進口車都比國外同款車貴,在國外經常可以看到家家戶戶都能開上進口車,但同樣的車款到了台灣卻經常變成「奢侈品」;不僅買車,現在房價也是屢創新高,而且還存在公設比的問題,每坪的價格已經很貴了,卻經常是用100坪的價錢買到實際上只有50坪能住的房子。。再來還有食安問題嚴重,從地溝油到最近的粿條事件,可見台灣一直......

部在第一時間點就啟動天災臨工措施,要來協助各地受災民眾來重建家園,預計投入1.26億元的經費,提供2000個臨工機會,每人每月最高工時為150小時,以時薪183元計算,等於每人每月最高約可拿到超過27000元。此外,部長指出,如果是受災勞工,是可以請領補助的,另外災區的勞保、健保,勞動部最高將提供半年的保險費補助,希望能減輕受災戶的負擔。......

韓國青年瘋養「寵物石頭」還要洗澡兜風。韓國因為長期高壓、高工時的工作環境,很多年輕人現在竟然透過石頭,找尋心靈慰藉!養寵物不養貓咪狗狗,而是改把這些小石頭當寶貝,不只要幫它洗澡、還要帶出去散步兜風,因為養石頭不花心思也不花錢,可以在辛苦工作後,輕鬆照顧、療癒身心。石頭一字排開,貼上一雙雙可愛眼睛,或是戴上草帽,放進專屬打造的「溫馨小窩」,拍拍小石頭,蓋上被子鋪上枕頭很荒謬畫面,小石頭就能安然入睡,韓國近期流行「養石頭」,把一顆顆石頭當寵物在養,奇特現象也讓華爾街日報都關注。韓國新聞片段:「寵物石的好處,這年......

稱作「護國神山」,是許多人夢寐以求的公司,然而與高薪相伴的是高工時、高壓的工作環境,近日一名女網友就抱怨自己老公在台積電上班,每次家庭聚會都會被問到「老公賺多少錢?」讓她感到困擾,還會引來親戚的嘲諷「一般人就算天天加班,也賺不到這麼多」。該名女網友在知名論壇「Dcard」發文表示,自己老公在台積電上班,每次家庭聚會,焦點總是集中在丈夫身上,大家總是不厭其煩地問:「賺多少錢?」自己老公謙遜地回答沒有那麼多,但親戚們卻不相信,即使不想談論工作,親戚們還是會嘲諷著說:「一般人就算每天加班,也賺不了你們那麼多啦!」......

來說,是的,差不多全毀了,除非有奇蹟發生」、「房價最可怕,我年薪中位數沒法想像買房」。不過,也有從事科技業的網友現身說法,感嘆在高薪的背後,面對的是高工時、高壓力的職場環境,「科技業不是人人幾百萬年薪,百萬或是沒破百的也大有人在」、「科技業多的是年薪100初頭而已,並不是人人都200萬,沒跟到起漲前的房子,也只能當個普通人」、「生活品質可能有好一點,但還是買不起房」、「高薪之外還有高壓高工時,付出的身體資本不小,和親人的相處時間也會被壓縮」、「進錯部門,身體操到壞掉也是全毀」、「除非超人,有些後面變成救命錢......

的利息,提供育兒家庭加碼租金補貼,優先入住社會住宅。他也提到,人工生殖法應當納入代理孕母,協助不孕家庭能夠圓夢,建立友善生養的環境。第三輪最後一輪,柯文哲提出經濟問題,指出台灣低薪高工時,政府沒有長期規劃,造成多項缺失。柯文哲批評,民進黨沒長期規劃,國民黨也沒遠見,常常就跟著一起起鬨,跟著一起大撒幣、掏空台灣,「所以2024年還是讓柯文哲來做。」他提出,應先制定經濟安全保障法、內容包括在國安會下建立經濟安全會議、確保重要物資穩定供應、包括食物、藥物、煤炭和天然氣等,再來是關鍵基礎設施的防護,最後是防止專業技......

可信賴的前提下朝開放的方向研議。伴侶盟強調,開放人工生殖不應被樂觀地視為解決少子化的萬靈丹,低薪高工時的勞動型態、昂貴又欠缺彈性的育兒服務,造成一般人民職涯發展與家庭照顧難以平衡,這才是台灣嚴重少子化的主要根源。伴侶盟呼籲,政府必須正視不利生育與家庭照顧的勞動和社會因素,同步提出更為全面性且具有性別觀點的勞動與社會政策,才能根本性解決少子化危機。「封面示意圖unsplash」......

0萬」網爆:都在裝忙。一提到竹科,讓人聯想到的就是高薪、但也相對高工時的工作,不過近日有網友在PTT上發文詢問,發現自己學弟在竹科某系統廠工作,不但可以準時上下班,還可以利用上班時間補眠,實際工作時間只有2小時,年薪卻有近80萬,讓他羨慕的PO文發問「有這麼爽的系統廠?」,引起網友熱烈討論。原PO在PTT提到,近日和大學同學、學弟聚餐,有位私立大學碩士的學弟在竹科某間系統廠擔任韌體工程師,向學長炫耀說「他們公司超爽,工程師大多可以準時上下班」,還說上班可以慢跑、睡覺、看影片,甚至連廁所隨時都是滿的,說「有人......

?薪水更高「1原因」讓人猶豫。在台積電工作是許多人的夢想之一,不過高工時的環境也讓許多人卻步,近期就有一名網友表示,自己現在聯電工作,工時跟台積電差不多,但最近收到竹科台積電的offer,正考慮要不要衝一波。原PO在Dcard上以「收到神山offer要衝嗎?目前在聯電」為題發文,他表示,自己目前在南科的聯電上班,工時跟台積電差不多,每周末都會接到公司電話,一個月值班一次,下班時間約晚上8、9點左右,但因為不是南部人,無法習慣南部生活,每個假日北上回家,還得從南科車站搭區間車到沙崙坐高鐵,這樣來回很崩潰。。他......

豐。朋友的經歷讓她對於房仲的收入感到好奇,問:「房仲是不是真的那麼好賺?」還提問:「跟工程師一樣都是高工時,是不是該選房仲當男友?」此話題引發眾多網友討論,有一部分人認為,遇上房市好的時候,房仲靠著高獎金收入確實勝過許多上班族:「滿多房仲這兩年年收都破500萬啊,賺很大的一堆」、「房仲過去這幾年賺到流湯」、「蠻不錯的,認識的至少年收都2、300萬,這一兩年自己吃貨自己賣賺更多。」不過,也有網友指出,並非每個房仲都能賺大錢,房仲是否賺錢的關鍵,在於是否「具備業務性格和能力」,同時也要付出能扛得住工時的壓力:「......

休二日的制度來看,台灣的經濟發展還是很棒,會把周休三日這件事納入考量。台灣職場的兩大特色「高工時」、「過勞」一直為人詬病,2021年平均年總工時排名全球第四高,亞洲國家排名更是直衝第二名,僅次於新加坡,如果能減少工時,「過勞之島」的惡名是不是就可以被改善?。民眾在「公共政策網路平台」聯署表示台灣應該實施「周休三日」,減少勞工工時過長的問題,提案過人數門檻後議題延燒至今,目前政府必須在6月26日前回應,若改為周休三日影響層面很廣,政府如何處理這塊燙手山芋備受矚目。立法院今「17」日在進行「當前供水情勢檢討及因......

消息曝光後,引發外界譁然,「熬夜真的很容易猝死」、「被迫自願加班吧」、「公司也太不負責任回應」、「公司不要拿命開玩笑」、「這樣工作真的不要命了」。王姓男子指控公司給予高工時工作,才導致妻子過勞猝死,而該公司相關負責人則回應,因為工廠是按小時計費,工作時常取決於個人,表示「想賺錢的話就會多一些時間」,駁斥是公司不正當安排工作。「封面示意圖pexels」。......

.6萬人外勤消防員僅58人。台灣消防員長期都處於人力不足,導致高工時、過勞等狀況,近日彰化消防分隊的小隊長林明宏於臉書po文求救「請幫幫我們」,他提到彰化市人口共有22.6萬人,但外勤消防員實際只有58人的情況,引起部分網友熱議。林明宏小隊長過去就曾在臉書「小宏暴走」po文,提到彰化市人口共有22.6萬人,但這裡的實際外勤消防人力只有58個,「消防人力比是恐怖的1:3901,整個彰化縣是全國倒數第二1:1759,更不用說遠低於全國平均1:13」。。林明宏昨天又於臉書po文談及此事,再度列出誇張的消防人力比數......