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知名人力網站爆裁員1000人員工慘變「用戶」 ... 知名人力網站爆裁員1000人員工慘變「用戶」。全球裁員潮不斷,許多人都得開始找新工作,沒想到卻有一家知名人力網「Indeed」爆出裁員,讓員工變成「自己的用戶」。根據外媒「NBC Connecticut」報導,知名人力網站「Indeed」將裁員約1000人,約占公司員工總數的8%。。Indeed表示,削減人力是為了減少支出成本,透過簡化人事組成,能更輕鬆、更快速地做出決策,幫助公司有效增加收入。Indeed接著透露,這次裁員雖涉及許多地區,但並不像去年那......

在2023年12月於台北信義新天地A11館盛大開幕,至今仍吸引許多寶可夢粉絲前往朝聖。而日前台灣寶可夢中心在人力網站上徵求「門市主管「組長」」,且須具備日語能力,沒想到網友得知薪資後,竟紛紛開始吐槽。台灣寶可夢中心日前在人力網站徵求門市主管1至2人,開頭便寫下:「本職務將會有日文面試,請提供日文履歷」,其工作內容、需求包含「店鋪人事管理、教育訓練、招募管理、勞務管理」、「業績目標控管、商品採購、賣場商品陳列與銷售計畫」、「店鋪活動企劃、執行」、「在店舖經營管理的業務中,不斷提升管理技能」、「與店長、組長、店......

將會發文到保全商業公會提醒,並查處相關違法公司。另外同樣為人詬病的還有桃園知名團購檸檬汁電商開出的這項職缺,作為出納倉管人員,在人力網站上需要具備的技能竟然包含設計美編、文件收發歸檔、採購、會計、接待客戶訂購茶點、辦公室整潔維護,22大項大概花個一分鐘都還唸不完,薪水卻只開給你不到三萬台幣。民眾:「你出得起香蕉只請得起猴子,怎麼可能對不對,尤其現在全台服務業餐飲業都大缺工;都開到薪水都不低,還不如去做那些工作。」條件曝光後也讓網友直呼,這職缺根本該改名為,出納倉管設計採購展務文書業務客服秘書員,根本是一人做......

響,來日本工作的越南人有減少的趨勢。」比起日本到其他國家錢賺得更多,這點連日本人自己都很清楚,例如到澳洲工作的日本人逐漸增加。澳洲日式燒肉店老闆:「我有在人力網站上徵人,一個小時就有30到40位日本人來應徵,日本年輕人出走海外。」就是因為在澳洲做服務業,賺的錢換成日圓,比在日本當上班族薪水高出三倍。旅澳日本人松下莉:「平均一周20萬日圓20萬20萬,四周就有80萬日圓「約新台幣17萬元」。」不過薪水高物價當然也高!澳洲回國日本旅客:「凱撒沙拉4.49歐元,大概是800日圓「約新台幣173元」。」只是買水跟沙......

怨的消息。「示意圖,與當事人無關Unsplash」據美國「財星雜誌」「Fortune」的報導,有名台積電工程師在去年8月於人力網站Glassdoor留言吐苦水,透露自己在辦公室睡了一個月,每日基本工作12小時,週末輪班也是常有的事,直呼「這裡的工作與生活是多麼的殘酷。」而另一位工程師則留言說道,「台積電是服從文化,美國顯然還沒準備好。」。根據資料顯示,台積電的美國業務在匿名網站Glassdoor上共獲得91條評論,支持率僅不到27%,有超過7成的評論並不鼓勵其他人在台積電工作。參照英特爾「IntelCorporation」......

..惡夢開始。寫著「月領7萬到12萬誠徵司機」的求才廣告在各人力網站隨處可見,實際上可能都是假求職真詐財!本刊接獲投訴,指某公司,利用被害人欲求職心理,要求須貸款購買超越行情的二手車,強調若無法配合就不聘用,等於還沒領薪水就欠下數十萬元。但員工正式上班數月後卻一毛錢也沒領到,氣得離職,更誇張的是,登記在名下的爛車根本賣不掉,積欠銀行的車貸愈滾愈高,苦不堪言,士林分局已收到多起類似案件,正擴大偵辦中。。求職詐騙形態手法不斷翻新,有公司徵才主打高薪誠徵大台北、基隆、桃園司機,還宣稱可輔導取得職業駕照,無車、無經......

果下場就是主管直接不准假,讓他疑惑:「難道以後請假都要用騙人的嗎?」原PO在某人力網站發文詢問關於公司請假理由的問題,他表示,自己先前已經和女友相約在平日,想到花東玩個兩天一夜;而原PO因為自己還在試用期沒有年假,便依照公司程序,提前一周向主管申請事假。。而主管在收到請假通知後,照慣例詢問請假原因,原PO也如實回答,不料主管聽到後臉色大變,以「近期公司人手不足」為由,不准他為了出去玩這種「小事」請假,不然主管覺得很難向老闆交代。原PO面對請假遭拒,感到相當無奈,他認為,自己要出去玩,請的是事假,等於請假期間......

看著弟弟現在的生活,後會當初沒選擇牙醫系,並勸誡「真的那麼在意錢的,有能力就去重考牙醫系,再晚都值得...」。貼文曝光後,獲得不少網友分享經驗,有人直接上人力網站搜尋,「隨便查一下牙科徵才文,月薪30萬起跳...醫生要熬多久才能到這個數字...」「我堂哥一畢業就跟學長合資開診所「不只一間」,車房轉瞬間擁有」「我認識的牙醫固定週休二日,受僱一個月就20W以上」,而其他工程師則表示,「工時快200小時...工程師表示羨慕,要是我一個月工時低於200該有多好」「工程師看了一下自己的薪資單,只好給個尷尬又不失禮貌的......

響營運。通過面試後第一天上班就被解雇?高雄一名盧姓女子利用人力網站至某生技公司應徵行政工作,原先以為面試通過後就能穩定上班,不料,上班第一天就被公司以「未婚」為由解雇,讓她氣到馬上向勞工局申訴。公司遭勞工局依法開罰30萬,雖不服提出行政訴訟,但仍遭到法官駁回。。據判決書指出,盧女2019年4月間透前往該公司面試並順利取得這份工作,接到通知後,她於同年5月2日至公司報到,沒想到當天卻遭公司解雇,而原由則是「未婚」,讓她相當氣憤。該公司向盧女表示,「我們設定這個助理的工作他必須幫助主任,你請8天婚假或是以後的產......

」網爆動:還不快投爆履歷!。近日有一名網友於網上分享自己在逛人力網站時發現一項保全職缺,雖然這項職缺並不特別,不過月薪竟高達38.8萬,若以週休2日來算,就等於日領1萬6000多元,這樣的薪資讓他相當傻眼,也在網路上掀起一波討論熱潮。原Po於「爆料公社」中發文表示,最近在逛人力銀行網站時,意外看見了一項保全的工作,工作內容與一般保全一樣,上班時間為18點30至隔日凌晨6點30,地點則是大安區、松山區的辦公大樓,不過其中最讓他驚訝的是,這份工作的月薪竟高達38.8萬之多,與一般保全約3萬多的月薪相去甚遠,這讓......

率高,反而可能因為做事拖拉,因為工作效率差,導致一件事情要花更多時間來處理,根本就是「拖延症患者」。根據美國人力網站Glassdoor調查,有66%的員工在休假時處理工作,其原因只是為了在老闆心中留下好印象。另外,工作狂身體也更容易受影響,除了罹患心臟病比例較高,還容易得高血壓、糖尿病。至於要如何延續休假帶來的幸福感?專家建議,可以多回想假期的美好回憶,更重要的是要持續計畫出去玩,才能讓工作更有動力,效率也更高。一般上班族大部分會認為,某些老闆們應該巴不得員工天天自願加班,無時無刻地為公司效力,不過日本有不......

工會一直要求改善疲勞航班,但公司只回應派遣規則符合法規,對於工會訴求沒有改善空間,尤其是華航機師目前人力有多餘,但卻不願加派人力,且不在國內招募空服員,但在國外人力網站到處招募飛行員,直且以人力成本和競爭力為由拒絕,讓人質疑華航到底是認為飛安跟員工的健康重要,還是人力成本跟競爭力重要。......

管理師起薪29K惹議廣達:歡迎各路人馬挑戰。筆電大廠廣達日前在人力網站上徵求「專案管理師「project manager」」一職,並要求需熟悉伺服器與儲存設備,還要求英語要精通,更需負責領導整個專案流程,然而,卻開出起薪待遇為29K,被不少網友質疑薪水太低。對此,廣達發言體系也緊急澄清,此職缺開放給專科生、新鮮人、任何無相關科系背景的人,因此開出的待遇是一個區間,從29K到44K。此外,也有網友針對此徵才訊息指出,一般的產品經理在求職條件上,通常都需有相關工作的經驗,並且若以過去廣達薪資水平,通常學士過去都......