關於近日備受矚目的印度移工引進議題，勞動部長洪申翰親上火線澄清，強調引進計畫必須建立在「企業端有需求」與「印方方案符合我方把關」兩大前提之上，否則便沒有引進問題，更無所謂的時間表。
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勞動部長洪申翰表示，隨著台灣勞動力需求日益增加，勞動部肩負著確保外國人力來源多元化的職責，這也是眾多產業的共同期待。他回溯，「台印勞工MOU」早於2024年2月簽署，並在同年年中送交立法院審查，當時是在不分黨派的參與及支持下獲得通過。基於行政與立法的雙重授權，勞動部才進一步與印度方展開細節磋商。
在雙方的磋商過程中，洪申翰強調台印雙方皆會提出各自的期待與要求。由於深知社會對此議題的高度關切，勞動部始終保持審慎態度，並針對我方認為重要且必要的部分嚴格把關。他強調，從MOU通過審查至今快兩年的時間裡，相關進度一直處於慎重處理的狀態，「絕對不是也不會冒進行事」。
面對近期社會各界的多元聲音，洪申翰明確指出，未來是否引進印度移工，必須滿足兩項關鍵前提。首先是「企業端對印度移工的需求」，其次則是「印方的執行方案，能否符合我方的要求和把關」。若無法達成上述兩項原則，後續的引進工作便不復存在。
（封面圖／翻攝自洪申翰臉書）
