標籤 短時間｜東森新聞

日本少子化，勞動力短缺的後續效應已經在企業內發酵。現在公司為了留住人才，不僅推廣在家辦公，連派遣員工和打工族都可以享有彈性工時，只要有人願意來上班，只上一個小時都可以，吸引家庭主婦，甚至70歲的銀髮族都回到職場繼續工作。