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出雙月的用心,除了美味,未來也會持續秉持將溫暖、貼心傳達給客人。店家強調,他們採用自製油、安心食品、愛心餐點,瓷器的湯碗湯匙、316醫療級頂規筷子,最重要的是同仁們的認真服務,因此希望大家多給員工們一些鼓勵。。消息曝光後,讓大批網友紛紛傻眼:「太誇張根本是竊盜」、「建議店裡的餐具可印「偷自雙月食品」」、「好沒水準」、「建議把那位人的樣貌給各分店看,必定再犯」。另外,也有不少人敲碗:「如果有賣湯匙想買一隻,喝湯超爽」、「該是時候販售印有「雙月」的餐具了」。針對粉絲要求,店家承諾會向公司建議。......

MIMIAN瞇瞇眼,生乳波士頓派,甜點,安心食品,療癒......

斯漢堡也要漲價?老闆發聲了。摩斯漢堡在台經營32年,代理商安心食品「1259」今「23」日就召開法說會,透露成本壓力很大,節節攀升的物價也讓他們有所壓力,但暫時還沒有漲價的計畫。對於麥當勞與肯德基都宣布漲價,速食業者摩斯漢堡安心董事長林建元面對法人詢問是否漲價,他也坦言人力和食材成本都上漲,但目前還在忍受範圍「沒有計畫漲價」。。並表示面對成本壓力,將透過長期採購合約穩定價格,以及明年在屏東自建食品工廠,垂直整合降低員工負擔,打造良好物流供應系統。延伸閱讀耶誕跨年倒數　鱈場蟹湯咖哩、波士頓龍蝦輕奢開吃吳思賢「......

的就是內部的對話,公司不但上下溝通理念也提供完整銀髮友善具體措施如懶人包、成功案例等來輔導加盟主等。安心食品公司部長卓世賢則於會中分享,摩斯漢堡成立首年就開始推動銀髮友善意識,門市也越來越多銀髮者身影,年輕員工很願意與銀髮員工交流共事,銀髮者願意留在職場歸功於企業內部自然形成的友善文化。吉野家教育經理訓練蔡政憲針對指標項目「銀髮友善之教育訓練」分享企業非常重視員工的教育訓練,不僅提高主管參與銀髮友善意識教育訓練、宣導活動,更針對店長進行銀髮友善的教育宣導,強調對中高齡人員要有耐心給予時間訓練。藏壽司人資專員......

原型雞塊肉質紋理清楚,口感也比剁碎雞塊來的扎實。其實不管是剁碎攪碎還是切片,只要100%使用雞肉製作雞塊都屬於安心食品,就怕不肖業者亂加料,民眾還是難以防範。......

一本由員工親自撰寫的企業社會責任報告書中看到,值得肯定與感謝現有的經營團隊與全體同仁。我個人的去留,並非當下的重點,重要的是期待改選後的董事會,能選出好的領導者,珍惜現有優秀的經營團隊,繼續借用他們的長才,持續做出符合消費者期待的安心食品。更重要的是,新的領導團隊應重視長期經營、而不採取短視炒作,讓66年穩定的泰山能永續發展。「務實、正念、同理、精進」是我們共同的企業價值觀,我們互相共勉之。泰山企業董事長詹岳霖敬啟2016.03.10「更多精彩新聞」陸事業慘虧泰山仙草蜜家族爆爭權別趕「流」行!簡單5招阻絕流......