日月光視員工如親!超前部署長照計畫打造幸福職場
入超高齡社會,日照中心需求更顯重要。「東森新聞提供」像是日月光投控員工,目前總數超過8萬3千人,平均年齡36歲,服務年資平均為8年,員工扶養65歲以上長輩的人數推估達到1萬2千人,根據現行的失能率推估,日月光員工正承擔約1千4百位家屬的長照壓力,未來14年間預計將增加50%,日月光提前意識到人力衝擊,超前布局托幼與托老服務,要成為員工強而有力後盾。日月光社企董事長吳田玉表示當一個員工願意為公司,付出十年、廿年,三十年、四十年,這份感情,這份熱情,公司的回報不能只在工作上的鼓勵,員工把最珍貴的時間給了公司,那......