高雄一名在連鎖超市任職的女員工，因2018年在上班期間偷吃2顆茶葉蛋，是後被店長發現後憤而提告，法院審理後判女員工3月徒刑，可易科罰金9萬元，不過，判決一出卻引起爭議，不少人不解為何女員工要付出如此大的代價，對此，高雄地院表示，已經是法律允許法官判處的最輕法定刑度。
判決指出，女店員在2018年7月時，連續2次偷取架上每顆售價9元的茶葉蛋，接著還偷偷摸摸地躲在櫃台後方食用，直到店長清點茶葉蛋數量發現有異後，經調閱監視器才知道是被女店員偷吃。起初店長先是質問女店員為何偷吃茶葉蛋，得到「客人反應蛋太鹹，試吃確認」的答案，此外，女店員還聲稱有付錢給同事，不過同事卻表明女店員根本沒付錢，店長怒氣之下才告上法院。
▼女店員偷吃茶葉蛋，聲稱是在試吃確認品質。（圖／東森新聞）
檢察官調查後認為，女店員若是為了要解決顧客客訴的問題，可以大方地在櫃台前試吃，不需要躲起來偷吃，且女店員事發後對自己行為矢口否認，也拒絕賠償店家損失，因此，依照業務侵占罪提起告訴。法官審理後認為，偷吃蛋的行為確實犯法，但「情輕法重」，引用刑法第59條酌情減刑，又考量女店員沒有前科，經濟狀況貧寒且領有重大傷病卡，判女店員3個月有期徒刑，得易科罰金9萬元，全案可上訴。
▼判決出爐後引起許多人的不滿。（示意圖／東森新聞）
沒想到判決出爐後引起不少人的不滿，紛紛不解為何女店員要付出如此慘痛的代價，對此，高雄地院澄清，「已經是法律允許法官判處的最輕法定刑度，如果再低於此一刑度，就是違法判決，而且本案法官將2次各有期徒刑3月的罪刑定應執行刑時，也已經考慮到本案有情輕法重的情形，雖然被告構成2次各有期徒刑3月的罪刑，仍然只定有期徒刑3月，並未因為犯罪次數較多而增加被告的處罰」。
此外雄院也透露，這判決已經在法律許可的範圍內判處最輕刑度，加上被告始終否認犯行，強調該行為是試吃茶葉蛋已確認品質，犯後也沒有表達悔意，難看出來被告有改過自新的決心，因此尚不宜給予緩刑。另外，雄院提及，對於本案是否欠缺「可罰的違法性」，屬於法官的審判核心，院方尊重法官的判斷、法律見解，若當事人不服判決，可以提出上訴尋求救濟。
（封面圖／示意圖／東森新聞）
