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及檢調,本周五也會帶著謝宜容出面道歉。此外,監察委員王幼玲也在臉書發文指出,自己手上握有多件公家機構的工作人員被冷霸凌、濫權解聘的案件,當事人求助無門,著實令人生氣。目前「職業安全衛生法」已納入執行職務因他人行為遭受身體或精神不法侵害之預防,說白話就是資方要提出防止霸凌的方案。王幼玲說,「當初保障公務人員權益的人事總處及保訓會,死活不願意適用該法,那麼人總有比較有本事,拿出辦法來防止公務員們免受到霸凌及不當對待嗎?人事總處訂有員工職場霸凌防治與處理建議作為及員工職場霸凌處理標準作業流程,有用嗎?」呼籲人事總......

自重複訊問當事人,教育局已組成專案小組進行行政調查,教育局嚴正重申性別案件應回歸性平會調查。針對本案議員質詢提及該校教師行為,學校業依據高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法第9條之規定,於接獲檢舉後召開校事會議,並於期限內通知檢舉人受理本案,後續學校將自教育部校事會議調查人才庫外聘專業人員進行調查,倘確有班級經營失當之情形,將依法移送教評會或考績會。針對本案,已責成學校持續關注學生在校適應情形與身心狀況,主動關懷並提供輔導支持資源。另有關學校教師於案件處理過程中疑有處理失當之情形,本局將進行專案行政......

不是要利用時間「給老師請假」的拖延,讓這個老師可以安穩地去退休,不會因為不適任的事件,而影響到他的退休金?」沒想到,教評會卻決議,不解聘、不停聘。但教育局評估,已經嚴重影響學生。專審會找來專家,卻表示,老師沒有達到解聘停聘程度。校方透露,也很無奈,從111年老師到校以來,是長期觀察的人員。新北教育局特教科科長曹孝元:「教評會核予大過處分,教育局嚴正要求列管該師,督導改善並持續追蹤「半年」。」新北也有一間國小,老師對21名學童施暴、辱罵,有4個學生被拖到濺血。還對家長說,小孩是笨小孩。教育局決議停聘三年,開罰......

除了對家人出言不遜,甚至攻擊其他孩子,可見簡師行為已造成孩童身心嚴重侵害。按理說校方應解聘簡師,但教評會僅將他停聘半年,不符比例原則,且案發時校方未依法於24小時內向教育局進行校安通報,而是以「家長和解」為由不處理,導致簡師繼續對學童施暴,非常誇張。。新北2所學校有惡師外,台北市立長春國小也發生李姓羽球教練嚴重體罰學童事件。本刊調查,李師對一名B生打巴掌、額頭,用手強勾、拉扯B生頸部,抓傷胸部,甚至扯下學生的鈕釦,將他推向停在一旁的車輛,使B生背部、後腦遭受撞擊,出現精神創傷。案發後B父調閱監視器,並向調查......

新／高雄狼師涉8起性騷竟升官教育局：將依規定解聘 ... 新高雄狼師涉8起性騷竟升官教育局:將依規定解聘。高雄鳳山區某國中一名老師,今年九月從學校調到教育局校安室上班,引發議員及高市教師職業工會不滿,因為這名老師涉嫌性騷擾學生,在這所國中任教期間有8件申訴案,調查後4案成立,被記兩大過,沒想到,事發後,這名狼師被調到教育局內上班,形同是升官、洗白,對此教育局最新回應,表示該老師予以停聘,並依規定解聘。在教育局校安室裡辦公的這名老師,涉嫌8起性騷擾學生案件,市議員不滿狼師在原本的學校待不下去,就到教育局工作,......

指出,有特教師拿椅子丟學生,還嗆不做好打斷腿,甚至以鈴鐺管控學生後,教育局調查認為,特教師確實有不當行為,才被校方解聘兩年內不得任教。國小主任:「現在這個老師目前是停聘當中,是目前這名老師是在停聘當中。」不過這名特教師在2020到2023年,總共被檢舉了29次的不當對待,但是只有其中一次被記申誡,只有解聘兩年,兩年後還是可以任教,也讓家長會擔心,其他家長:「希望是會很安心的可以交給老師,如果這樣又續聘的話,那真的是不太應該。」其他家長:「如果造成一些兒童的傷害,可能沒有辦法彌補,這部分可能學校還是教育局,要......

,加上22種社會兼職,被視為「超級學霸」,引發各界高度質疑,遭研究單位火速將他解聘。29歲的趙子健是安徽淮南人,不僅擁有藝術學博士、心理學博士、教育學博士、聖經研究博士。還是科技管理「藝術科技」博士後、心理學博士後。同時也是亞洲人文與社會研究所所長、教授,主要研究方向為:媒介文化、藝術科技、消費者行動及智能傳播等。。不僅如此,趙子健的兼職內容也非常廣泛,不僅有醫學,就連AI、電子也都有涉略,其中包括北京民藝非物質文化遺產研究院研究員、中國心理學會會員、中國康復醫學會會員、中國藥學會會員、中國抗癌協會會員、中......

隊就會被退學。對於此事,致電教練卻表示不回應,而校方強調開戶收費等都是教練的個人行為,已要求立即歸還學生的資金。未來,財務必須公開透明,校方將簽訂新的管理辦法,若教練再有違規行為,將直接解聘。。......

人一路扭打到收銀台,城管還脫衣服說要跟店員單挑,最後這名城管因為仗勢欺人,遭到解聘。藍色衣服的大陸城管,和男店員在收銀台後方,扭打在一起,兩個人緊抓彼此的頭髮,互不相讓,事情的導火線,發生在幾分鐘前。。江西寧都城管vs.店員:「會不會打折,「不會」 ,廢了,「講你媽」,你說什麼,「你罵我什麼意思」,我說你廢了啊,我讓你朋友打折,你罵我媽幹嘛,我說你廢了,我罵你父母沒有,侮辱了你父母沒有。」原來是這名城管大叔,買零食想要打折,卻被潑冷水,他開口罵了店員卻被回嘴,火氣飆了上來。江西寧都城管vs.店員:「「我說你......

BS」報導,這名女老師在該貴族幼兒園已經是任教8、9年的資深幼師,園方經過這次影片曝光才得知女老師的誇張行徑,事發後已經立即解聘該名幼師,也即刻聯繫入鏡兒童的家長來取得諒解,承諾會在往後的教學管理上更嚴謹;而新竹市教育處督學林美英也提到,依幼兒教育及照顧法規定,揭露幼兒資料者,裁處3萬以上15萬元以下罰鍰,市府將會依照現行法律來裁罰違法事宜,同時也會請幼兒園檢討、落實巡堂。。......

名氏處理,依規納入聯合公祭,瞿男無法單獨為母親舉辦告別式。陳子梵協助家屬出面力爭,卻遭牽連民政顧問職務被解聘,她認為殯儀館無理刁難。。瞿男崩潰找上里長幫忙,協助出示同住證明,但殯儀館承辦人員仍拒登記,最後是瞿男到戶政事務所持除戶證明,館方才未以無名氏處理,最後其母後事也圓滿解決。事後陳子梵帶伴手禮拜訪館長,當場道歉。對此,民政局表示,大體登記依規定須附上關係證明文件,是維護大體安全和尊嚴。台中生管處為提升各項殯葬服務品質,完善民眾治喪需求,絕不會無端刁難治喪民眾處理亡者身後事。更多CTWANT報導離職前一天......

00美元」與艱苦加給「1630美元」共7040美金「根據匯率約有22萬4千台幣」,一年聘約期滿,史方將一次性發放月薪25%之獎金約4萬多元新台幣;若離職是基於雙方同意,且未違反史國聘僱法第36條相關解聘事由,服務未滿1年時,獎金會依服務期間比例核給。此外史國王室還會負責來回機票、1500美金的搬遷補助、公務交通費、更全額負擔水電及網路費用,相當優渥,國合會表示,希望有意願的廚師,可以盡快投遞履歷。應徵方式:投遞履歷請至財團法人國際合作發展基金會官網或電郵至s.y.wangicdf.org.tw,書面履歷經初......

緩刑3年,另須在半年內繳付公庫10萬元。對此,教育局證實已在2023年將涉事女教師解聘,並說明後續處置。判決書指出,女教師在2023年5月間多次帶男學生回租屋處,兩人發生3次性關係。學生母親發現兒子身上有大量俗稱「草莓」的吻痕後,到學校查訪並報警,事件因而曝光。。女教師遭檢方指控涉犯包含「刑法」第227條第3項,對14歲以上未滿16歲之男子為性交罪在內共3項罪名;她出庭時除坦承犯行,也出具悔過書、願意與家屬和解,法官審酌女教師無前科、素行良好、深有悔意,以及家屬拒絕和解等情事,依3罪各判4個月徒刑、應執行6......

關計畫公開徵選1年1聘人員,在案發後先調離社區關懷訪視工作,檢方起訴時,已立刻解聘。。法院判決指出,新竹縣政府衛生局去年3月聘用安姓男子擔任社區精神個案關懷訪視員,安男在去年6月2日訪視某身心障礙女子後,於去年6月30日進行第2次訪視時,企圖強行襲胸這名女子,女子拒絕並逃跑,但安男不顧對方意願仍進行性侵並得逞。判決指出,依據安男訪視紀錄中,寫下這名女子因需求慾望大,甚至詢問安男「要約一下嗎」、「不知道來訪視的這麼帥」等語,但實際上難以想像女子會在生疏關係下,向安男提出此私密話題,顯示是安男為掩蓋犯行。法官審......

,沒犯法,心中坦蕩無所畏懼」。警方表示沒有獲報,還有待追查,不過消息一出,已經有學校將他解聘。有民眾po文,說在捷運上疑似發現老翁偷拍,她氣得當眾上前對質,意外發現老翁LINE的名稱居然是不動產名人,還是教父級的房產專家。。遭控偷拍的房產專家:「我有跟你報告過,8個字,比下有餘比上不足,不要比上我們不能比上,比下。」以幽默分享,人生之道成功關鍵,如今卻捲入疑雲。當時在台北捷運藍線列車上,女子發現這名房產專家疑似偷拍對面的人,她立刻大聲質問「你為何偷拍?」但對方一度否認,最後頻頻道歉,改口說是在拍對面一整排的......