搜尋 解僱｜東森新聞

未來規劃的強烈不安,因而決定透過罷工行動表達抗議。。罷工期間,工會提出勞方訴求,要求公司針對遷廠離職及解僱等情況給予合理補償。工會代表指出,許多長年服務的老員工,面臨失業風險,希望資方能依法計算年資並加發補償金,維護基層員工權益,避免讓奉獻多年的勞工成為土地開發下的犧牲者。日少2萬箱產能乖乖庫存告急在協商初期,資方態度一度讓工會感到缺乏誠意,甚至在罷工首日傳出調派移工進廠作業,導致現場發生衝突,工會隨後將警告性罷工升級為無限期罷工,生產線停止運作,也讓公司坦言,每日產能將減少2萬箱,更透露全台庫存只剩下1個......

擾,遭公司認定性騷擾成立且情節重大,依勞基法等規定免職。阿偉不服被解僱,向法院提起確認僱傭關係存在訴訟並求償薪資,經台北地院審理後,認定中華電信終止勞動契約符合法律規定,判決阿偉敗訴。中華電信前處長偷拍女下屬私密照判決書指出,阿偉任職期間月薪高達12萬8,232元,但他卻在2023年4月間,未經女下屬A女同意,私下持手機拍攝A女的私密照。此外,阿偉平時在辦公室內,也常以「金釵」、「運動小天使」等帶有性意味與揶揄口吻的言詞稱呼女性下屬,營造出極不友善的工作環境。。中華電信認定情節重大男子遭免職A女選擇在隔「2......

程車去玩樂,還謊報被男友摔壞的手機是因進水而壞掉,用公帳購入新iPhone。種種行為讓公司開除她,沒想到在第一次解僱期間,小松夢私自化名為「藤咲夢」,偽裝成公司經紀人要求合作攝影師刪除照片以及勒索金錢,讓經紀公司發聲明痛斥,並決議二度開除。。......

中秋連假前震撼彈！鑫創科技爆「大量解僱」官網404沒了 ... 中秋連假前震撼彈!鑫創科技爆「大量解僱」官網404沒了。馬上就是中秋連假,沒想到科技圈卻傳出裁員震撼彈!上櫃IC設計廠鑫創科技「3259」今「23」日突發布重大訊息,坦言因公司營運持續虧損,為調整營運與業務方向,已正式向主管機關提交「大量解僱計畫書」。鑫創預計自11月23日起分批辦理資遣作業,主要針對非核心業務部門的員工開刀。由於鑫創目前員工總數僅約113人,啟動大量解僱機制意味著裁員規模恐超過單日20人或總人數的三分之一,引發外界高度關注。。......

資深元老前員工蘿拉,2年前因涉及「AB合約」私吞公款風波而遭開除解僱。根據「三立新聞」報導,事隔2年沉寂多時的蘿拉首度在鏡頭前公開露面,不僅為當年的荒唐行徑深深鞠躬致歉,更隔空喊話希望能親自向蔡阿嘎與二伯當面下跪賠罪。與此同時,二伯創立的品牌「hahababy」在經歷爭議調整後,也在今「17」日正式公開全新Logo與升級改版,宣告以2.0姿態重新出發,而面對前員工的公開道歉與喊話,蔡阿嘎方面目前則暫時未做出回應。涉AB合約遭開除沉寂兩年鞠躬致歉回顧整起事件,蘿拉過去深得蔡阿嘎信任,卻在2年前被踢爆利用AB合......

和丈夫賴岳謙也開直播,針對聲明回應。延伸閱讀:資深主播周玉琴遭資遣!暗酸「不當解僱」中天發聲揭真相針對中天電視台對於資遣周玉琴,以及賴岳謙主動退出通告的聲明,夫妻倆也透過直播回應,周玉琴表示自己直到被告知離職當天,才知道她與老公經營的自媒體頻道「賴岳謙TV」及「琴問謙答」,公司認為有利益衝突,但其實他們直播時,都還會宣傳在中天的節目,甚至中天還曾多次希望能使用頻道中的影片內容,不過到要資遣才認定自媒體和公司有利益衝突,讓他們難以理解。。被指出近年多次參與公眾活動沒有向公司報備,周玉琴則表明自己沒有以中天主播......

資深主播周玉琴遭資遣！暗酸「不當解僱」中天發聲揭真相 ... 資深主播周玉琴遭資遣!暗酸「不當解僱」中天發聲揭真相。中天新聞資深主播周玉琴今「11」日凌晨在社群發文透露自己被資遣的錯愕,透露有人為她抱不平,認為是「不當解僱」,對此,中天也發出聲明,表示雙方有經過溝通。周玉琴對於被資遣一事,在社群發文時,表示自己休假回公司就被告知資遣,同事們抱著她哭,甚至有人氣說她被不當解僱,並表示:「但那令人背脊發涼的刀劍,我也會銘記在心」、「我先好好補眠,或者先去收收驚」,疑似都在暗酸公司。。對此,中天也發出聲明,表明即......

絕前往,最終迫使公司將他們調回原辦公室。陳男指出,目前已有10多名同事面臨類似處境,眾人的訴求非常明確,公司若要解僱他們,應依相關法規辦理資遣手續。然而,其中幾名受害員工向當地相關單位反映時,官方僅回應此類爭議因難以界定而無法主動介入,目前僅能受理實際欠薪案件,讓權益受損的員工求助無門。對此,法律專家分析,資方若透過指派偏遠工作地點或提供極端惡劣的辦公環境,已涉嫌構成變相逼迫離職;同時也建議受害勞工應第一時間主動向公司提出書面異議,同時詳盡蒐集異地派任、惡劣環境及監控設備等相關事證,並持續向主管機關反映,為......

酬才能與大盤打平,難度極高。短線考核與資金進出夾擊:經理人面臨長期績效考核壓力,難以進行長線佈局。當股市高點資金大量湧入申購時,只能被迫追高買進;一旦績效落後大盤,又面臨客戶大舉贖回與解僱風險,最終只能被迫抱團炒短線求生。高度效率市場難敵集體智慧:美股屬於高度效率市場,被動投資匯聚了整個市場的集體智慧結晶,個人單打獨鬥難以勝出。許多主動式基金短期績效亮眼僅因「重壓單一題材」,風向轉變時便容易重創。標普500獲利成長亮眼儘管標普500成分股第2季獲利成長率達50.4%,預估將創下2021年以來最大增幅,但面對......

工嫌棄獨自撫養自己長大的母親「不好看」,不讓她出席婚禮,憤而當場將對方解僱,引發網路熱烈討論。綜合陸媒報導,河南礦山起重機有限公司日前舉辦員工子女暑期專項實習培訓啟動儀式,共有331名學生參與。公司創辦人兼黨委書記崔培軍在培訓課程中強調,「回饋與孝敬父母」是做人最基本的原則,認為孝敬父母是理所當然的責任,若連基本孝道都無法做到,便難以獲得企業與他人的尊重。。崔培軍在活動中提到,公司過去曾有1名員工,從2歲起便由母親獨力撫養長大。然而,該名員工結婚時,卻因嫌棄母親多年辛勞後面容憔悴,擔心影響自己的「面子」,拒......

是營運調整與資源重新配置,仍反映部分業者面臨經營挑戰。在Threads查看台安藥局涉及欠薪相較之下,台安藥局的經營危機更加嚴重。台南市勞工局指出,台安醫藥今年3月底、4月初分兩波解僱88名員工,卻未依法通報大量解僱計畫,並涉及欠薪、未依法給付特休等違規事項,累計遭裁罰52萬元。不少員工控訴,公司自去年9月起延遲發薪,今年4月起更全面停發薪資,部分人還指控勞保低報及保費欠繳,甚至有藥師爆料曾被要求代墊店內稅款。目前台安已將旗下12家門市轉讓,受影響人數估計約100至200人。台南市政府表示,將協助員工聲請假扣......

司」在台子公司爆發勞資糾紛,一名駐廠護理師不滿公司以她4度未登錄回報職安事件作為炒魷魚的理由,因此提起確認僱傭關係存在訴訟,台北地院判決3M公司違法解僱,應回復護理師職位並按月給付薪水,這讓該名廠護的高薪因此曝光:9萬3377元,達到一般護理師的兩倍,再對比勞動部公布的十大高薪行業,3M廠護薪資行情堪比排名第7的律師「平均9萬3千元」,也印證外商公司待遇福利遠優於本土企業的既定印象。楊姓護理師2016年12月進入3M擔任廠護、月薪9萬3377元,在2022年到2024年她經手處理4件引發爭議的意外,第一次是......

發財務危機與欠薪爭議,台南市勞工局調查後發現,業者涉及未依法通報大量解僱及多項違反勞動法令情事,累計裁罰52萬元。對此,台南市長黃偉哲表示,市府將提供必要行政協助,保障勞工權益;勞工局也已介入協助勞工申請相關救濟措施。台安藥局大量解僱欠薪遭罰52萬台南市勞工局指出,台安藥局總公司「台安醫藥」於今年3月底至4月初分兩階段解僱全台88名員工,但未依「大量解僱勞工保護法」規定提前通報解僱計畫,裁罰10萬元。此外,勞工局自2024年至2026年間陸續接獲員工申訴,內容包括工資未全額給付、未給付特別休假及出勤紀錄不實......

離職,AGI實驗室負責人戴維欒「David Luan」也在今年2月離職,目前AGI團隊已於2025年12月整併至高級副總裁彼得德桑蒂斯「Peter DeSantis」旗下,與晶片開發及量子運算部門共同管理。此外,據「路透社」報導,社群平台上已有員工回報收到解僱通知,受影響範圍包括AGI數據服務副總裁阿迪布沙納「Adeeb Shanaa」以及AGI資訊副總裁維沙爾夏爾馬「Vishal Sharma」手下的團隊。亞馬遜累計裁員3萬人創下成立32年以來最大裁員潮事實上,亞馬遜在今年1月左右,已宣布裁減約1.6萬個......