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透過訂定最低工資法,可以讓審議機制與調整指標更制度化,也讓調整的機制更穩定、更明確。蔡總統並提到,今年元旦,勞動事件法正式上路,以往勞工進入訴訟,因為舉證困難、訴訟曠日廢時等原因,放棄爭取應有權益,勞動事件法立法目的就是要解決這些難題,希望透過更多程序性的保障,讓勞工有更多機會維護自己的權益。另外,蔡總統也說,在全球疫情依然嚴峻情況下,大家還能夠舉辦集會活動,真的是要靠全國人民與政府一起努力,全力以赴,才能有今天防疫成果;防疫期間,因為有不同產業、不同單位勞工發揮專業和力量,才能讓防疫順利進行。總統說,今天......

制改革議題,能夠被充分對話、形成共識。藉由這個民主過程,憲政體制將更能夠與時俱進,契合台灣社會的價值。而朝野都有共識的18歲公民權,更應該優先來推動。在司法改革方面,上個任期,我實現了「司改國是會議」的承諾,讓「法官法」、「律師法」、「憲法訴訟法」、以及「勞動事件法」陸續完成修法,這都是改善司法體質的基礎工程。但是司改還在轉型期,現階段的成果,和人民的期待,還有一段距離。我會繼續傾聽各方的意見,不會停下腳步,人民的不滿,就是持續改革的動力。在未來四年內,國民法官制度一定要上路,讓人民進入法庭擔任國民法官,成......

調解成立罷工空服優待機票恢復。桃園市空服員職業工會在勞動事件法實施首日,遞狀控告長榮航空公司不得對去年參與罷工會員差別待遇,桃園地院今天下午調解成立,是勞動事件法實施後桃園第一件調解及成立案。。桃園地方法院表示,此案為勞動事件法在今年元旦施行後,桃園市空服員職業工會在施行的第一天,到桃園地院遞狀,以工會為原告,主張長榮航空公司不得對去年6月20日參與罷工會員差別待遇等,限制空服員使用長榮優待機票及立榮國內線優待機票。桃園地院表示,案件由桃園地院院長邱瑞祥指定有經驗的勞動調解委員朱瑞陽及李貞儀,共同組成勞動調......

以免職,客觀上認為這樣的行為應無不當勞動行為動機。最後,官員也提到,裁決書也指出,長榮解僱郭芷嫣的行為是否為合法攻防,可以循勞動事件法庭民事程序解決,由民事法院去審酌,不在裁決委員會的判斷範圍內。......

可達3000元,民間單位將原本定額補助方式,改為可依「年資、學歷、執照、執行風險業務」等標準,建立階梯式補助制度,第一年聘用薪資最高可達4萬4892元,受益社工合計約1萬682人。擴大勞工法律扶助因應「勞動事件法」對於民事訴訟制度之變革,擴大勞動調解程序及工會集體訴訟納入訴訟扶助範圍,保障勞工權益生活綜所稅新制「5月報稅時適用」新增綜所稅「長期照顧特別扣除額」及「薪資核實減除方案」「又稱名模條款」,粗估約有29萬戶及7萬人受惠。依主計總處公布的107年每人可支配所得中位數29萬1514元計算,108年每人都......