台北市就業服務處舉辦就業博覽會，吸引許多求職者來參加，就有火鍋業者推出「超級店長」職缺，月薪最高有15到16萬。許多求職者也都鎖定目標，尤其是名店職缺詢問度相對比較高，但是求職者對於薪資的要求，都大概在3萬以上。
會場人潮滿滿滿，這是台北市就業服務處，舉辦的就業博覽會，適逢年後轉職潮，來應徵的人多之外，有些職缺條件，薪資也被說是很夢幻，像是知名火鍋業者，就要徵求超級店長，月薪最高大概150到160K。
▼適逢年後轉職潮，就業博覽會人潮滿滿。（圖／東森新聞）
火鍋店業者品牌行銷公關經理徐佳瑜：「超級店長的話我們希望能夠培養出，不僅是超越店長，甚至店總經理，而且我們的店總經理，年薪超過200萬。」
▼火鍋店業者推出「超級店長」職缺。（圖／東森新聞）
而且一次徵求3名，但必須要經驗豐富才有機會，至少在餐飲業工作3年以上，另外名店光環也替店家加分，像是知名小籠包店，有求職者一到會場，就鎖定目標。
求職者：「他們嚴格的標準是我非常想學的，我考取N2的證照，之前也有接待日本高中生、參加日本展、面對日籍主管，所以我認為我日文還可以用。」
另外金融業詢問度也很高，像是有銀行業者徵儲備理專人員，最高月薪也可以達55K，而且員工福利多多。
銀行業者人力資源部經理陳達煌：「試用期過合格後，我們有員工存款，每個月會有三千塊左右的利息收入。」
不過有趣的是，多數的求職者對於工作薪資的設定，門檻大致落在3萬元起跳。
▼多數求職者對工作薪資的設定，門檻大致落在3萬元起跳。（圖／東森新聞）
求職者：「希望大概在3萬5起跳，其實要求不高就3萬塊就可以了，公司給怎樣的待遇就是怎樣。」
這一次就博會，總共有204家廠商，提供7673個職缺，甚至許多業者都徵求外派人才，也讓有意想要到海外發展的人，躍躍欲試。
（封面圖／東森新聞）
