根據人力銀行最新統計，企業願意給畢業生的平均月薪來到35,500元，雖比去年多了500元，卻趕不上物價上漲的速度。專家指出，不只是青年低薪，現在各大企業裡的舊員工，很多也屬於三明治世代，同樣過得苦哈哈，難以翻身。
勞工上街抗議年年上演，口號高喊「共享經濟成長果實，低薪是國恥」，勞團代表曾在抗議時舉牌搖旗。根據2024年人力銀行的最新統計，醫療服務的平均起薪為38,370元，半導體以及資訊建築業的平均起薪落在37,000元不等，而新鮮人的薪資總平均為35,500元，只比去年多了500元。對比通膨帶來的高物價，這個數字確實讓人感到無感。人力銀行公共事務部品牌公關洪德諭：「其實我們可以看到，現在大缺工時代人越來越難找，有些企業給予新鮮人的薪水，甚至會比舊員工高。」
新鮮人慘，舊員工更慘。尤其是1987年前後出生的22K世代，一畢業就遇上2009年金融海嘯。當時的馬英九總統以22K的薪資補助企業僱用大學畢業生，沒想到產生了定錨效應，長達5到10年之間，新鮮人入行就是22,000元，多數人至今難以調回合理薪資。
台灣勞動政策協會執行長張烽益：「他（馬英九）原則上是好意，但卻種下了惡果。政府補助22K，結果很多企業就惡意地用22K雇用，等於是政府來出錢幫他僱用人，他不用付出額外的成本。」
一直到2016年，基本工資連年調升，2024年時薪來到183元，基本月薪也有27,470元。但許多當年的22K世代依然在低薪漩渦中打轉，世代烙印過於沉重。前媒體工作者紀舒涵回憶起過去在媒體業服務的三年間，餐餐拮据。她表示：「後來離職時薪水是2萬8，因為我是北漂的小孩，所以要負擔房租、水電、通勤和飲食費用，再加上孝親費，薪水真的入不敷出。」為了擺脫貧困，紀舒涵後來進入行銷公司，接著與朋友合夥創業。即使同樣面對高壓和長工時，但現在的生活水平已和過去大相逕庭。她說：「差蠻多的，第一年翻倍，第二年第三年也有慢慢突破到六位數以上。我覺得看得到回報，努力最終會換成想要的薪水。」
然而，有多少人像她一樣嚐到甜美果實？去年高達97.6%的青年勞工曾有創業夢（2023年調查），僅有1%的青年創業成功並且經營超過五年，要想翻身談何容易。人力銀行公共事務部品牌公關洪德諭：「台灣的薪資結構有如金字塔型，高薪者少，低薪者多。台灣主要63個產業中，有40個產業的薪資低於整體平均。」台灣薪資結構明顯傾斜，高薪產業集中在科技業、電子製造業以及金融業等，文教、餐旅、社福和印刷出版業乏人問津。學者憂心，長期下去，產業人才將會嚴重失衡，影響國家未來發展。
