勞動力發展署北分署霸凌案，如今燒到遭調職的前署長蔡孟良，有爆料者說他跟謝宜容一樣扯，平日常常情緒失控，當眾飆罵下屬，甚至對下屬進行小學生式的「5S管理」，短短2年嚇跑101人。
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明亮採光木質的牆壁，還有綠意盎然的植栽，工業風擺設讓人心情愉悅，不過看在員工眼裡，恐怕壓力很大。
勞力發展署北分署的辦公空間，也是前分署長謝宜容上任後進行的大規模裝修，還有議員指出，為了裝修辦公室就花了140多萬公帑。
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如今還傳出勞發署署長蔡孟良更誇張。勞發署員工：「他原本就是一個比較嚴格的人，但是對同仁不會說破口大罵，就是會要求同仁東西要擺放整齊這樣，或是環境整潔。」
有民眾爆料，蔡孟良上任以來帶頭浪費公帑，和謝宜容根本是一樣的人，同樣在辦公室種滿了植栽，砸大錢購買宣導品和年節禮品，包含6到8樓交誼廳、801會議室、貴賓室，重新裝修，另外名片、口罩，長官服飾、牆面相框也都重新製作，花費上千萬，甚至還推動「5S改善辦公室品質管理」，大家快受不了。
勞發署員工：「聽說是有新進人員就是覺得發現蟑螂，然後可能就是跟長官報告，長官就覺得要把環境弄整齊，第一個感覺大家都會反彈啊，因為很忙了還要搞這些。」
洋洋灑灑推動「5S改善辦公室品質管理」，規定要做衛生管理檢查，東西擺放整齊，茶水間要怎麼擺放，把同仁當作小學生一樣，蔡孟良甚至疑似在職場中，情緒失控飆罵同仁，高壓管理2年逼走101人。
職場霸凌案件一波未平一波又起，基層員工泣訴被壓得喘不過氣，公部門恐怕要好好檢視。
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