▲（示意圖／pixabay）
還記得「早餐店殺手」嗎？一名女子到早餐店應徵，之後故意被解僱再求償，得手調解金。現在台北市也出現一名「保全殺手」，看準保全公司沒有投保勞保，申請調解求償，據傳3個月共得手7萬至8萬元。
新北市一名劉小姐，到早餐店應徵店員，之後故意表現不好，等到被解雇，就抓準店家沒替員工投保，多次上勞工局申訴調解，2年來拿了15萬調解金，讓雇主很頭痛，類似案例不只一樁，台北市也有一名保全殺手。
▼（圖／東森新聞）
文化大學法律系教授邱駿彥在臉書分享案例，一名登記住在一品大廈的保全申請調解求償，就是抓準僱主的勞保多半以多報少，3個月來這名在調解上，就拿到7至8萬元和解金。台灣保全工會分析，為了降低成本，有的公司以多報少，甚至不保，也坦言有人應徵保全後，專門收集違法證據提告，會有這樣的生態，不只是雇主便宜行事，也是主管機關怠惰。
▼（圖／東森新聞）
流動率高的服務業，如餐飲業及保全業等，僱主往往不願意幫忙保勞健保，想降低成本，發傳單工讀生的工讀生就坦言，「我們就工作1天，應該沒有勞健保」，但勞動部回應，未保勞保可處應繳保費的3倍罰鍰，只要有工作就應該投保，最根本的是，僱主如果守法站的住腳，就不用擔心被應徵者坑殺。
▼（圖／翻攝自
邱駿彥臉書）
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早餐店小心！這名女子不好好工作，反而「以惡治惡」，到早餐店應徵工作，上班時卻故意表現差勁，遭雇主資遣後，再以店家未申辦勞保威脅，2年就得手15萬元調解金，許多店家對這名「早餐店殺手」非常頭痛，卻也拿她沒轍。
▼女子看準早餐店多未依法替員工投保。（示意圖／翻攝自
維基百科）
據《蘋果》報導，46歲的劉姓女子2015年至今年8月間，在雙北的早餐店與小吃店求職，像是「美而美早餐」和「永和世界豆漿大王」都是受害者。劉女在面試的時候表現得相當積極，然而工作3、4天後卻突然變了個人，不但表現古怪，還故意擺爛。店家抱怨，她在洗小黃瓜時，竟不用水清洗，反而只用雙手搓揉，甚至會邊摳腳邊洗菜，送餐時也態度惡劣，故意在客人面前摔下盤子，非常離譜，噁心行徑讓店家瞠目結舌。
▼劉女用手「乾洗」小黃瓜。（示意圖／翻攝自
Pixabay）
另一個店家表示，劉女今年初應徵面試，說自己曾做過餐飲業，表現十分積極，想不到在錄取上班後，不但第一天就遲到，還要同事別靠她太近，甚至在爐邊表示自己怕熱，遠遠的將食材「扔」進鍋中。這些店家受不了劉女誇張行徑，沒幾天就請她走人，未料劉女竟看準店家規模小，沒有依法為員工投保，而向勞工局申請勞資爭議調解，業者也不想把事情鬧大，只好摸摸鼻子付錢，賠償2到3千元的和解金。
劉女後來則改變手法，以「非法解僱」為由對業者提告，打贏官司之後，便可以獲得非法解僱期間的所有工資，讓業者怒批「根本是威脅恐嚇！」
勞工局發現，2015年起新北市受理劉女調解案共有32件，台北市則多達100件，52件調解成功，得手15萬元。讓人傻眼的是，因為劉女申請的調解案過多，她還要求多起調解案安排在一天，因此勞工局還決定安排專人負責劉女的調解案。
