國民黨總統初選參選人郭台銘，接受網紅張志祺專訪，談到年輕人低薪及加班過勞的問題，郭董先是說明，鴻海公司沒有加班過勞的問題，而在解決年輕人低薪的問題，郭董點出，要先讓台灣中小企業獲利有盈餘，薪水自然就會水漲船高。
郭董接受Youtuber志祺七七，張志祺專訪時，被問到低薪和加班的話題。
國民黨總統初選參選人 郭台銘：我鴻海做到這麼大，完全照政府的規定，我們今天公司做到40幾年，是這樣子，我沒有一次逼迫人家加班，因為我覺得加班是沒有效率的，所以我們現在還，還趕多人回去，你如果在限時內，不能把工作做完，你最好是離開，明天再來做 比較有效率，我們公司沒有過勞的問題。
沒有過勞，在薪水部份，要如何帶領台灣年輕人，走出低薪問題，郭董也點出問題關鍵。
國民黨總統初選參選人 郭台銘：公司賺了錢，薪水自然就會漲高，台灣中小企業，要讓他賺錢，賺錢他才可以增加，解決薪水問題，應該開放很多新創公司，像金融新創平台一樣，那你有新的idea，小公司就很快可以上市去拿錢，讓員工分紅入股。
不過，台灣中小企業眾多，所面臨的困境各不相同，在面對全球化挑戰，的確困難重重。
台經院景氣預測中心主任 孫明德：特別是零售業，滿街都開店，滿街都有早餐店，但是每一家店呢，都是各自單打獨鬥，那沒有辦法形成一個規模經濟，他的鴻海從很小，他以前也是中小企業，慢慢如何茁壯到大型企業，我想郭董應該有很多經驗，分享給中小企業。
要先打造出友善經商環境，讓傳統產業升級，具有競爭力走出困境後，才能增加企業獲利。
