高雄青年局舉辦大港實習計畫，主要是配合在地企業，讓學生們提前進入社會，直接到企業體系內實習，幫助在學青年找到自己的興趣及專長，同時也協助企業媒合人才！
親自走進工廠，每種金屬材料、每步製程清楚呈現眼前，這是高雄青年局和在地企業共同合作所辦的大港實習媒合計畫，讓在學的青年人才透過實作「做中學 學中做」。
高雄市青年局長張以理分享：「主要就是讓學生，在學生時期還沒有真正進入社會的時候，可以了解整個企業的運作方式、了解整個社會，這份工作型態是怎麼樣。」
智崴實習生吳佩柔分享：「我在學習的動機或熱情上是有增加的，因為會在你工作的時候發現有一些小東西是以前學過的，那我就會更想要去了解這個部分。」
透過實習，青年更了解自己的興趣和專長，而這項計畫所配合的企業範圍與產業類別也不斷擴大中。
113年度媒合人數創下新高，超過千名青年到170家企業實習，期滿繼續留任的比例將近七成，有600多位學生表現優異，實習結束後，又回到企業繼續兼職，另外還有108位青年，結束後直接轉正職。
高雄市青年局長張以理分享：「讓更多的青年學子有機會看到企業徵才的廣告，也讓企業透過青年局找到更多不一樣的人才。」
智崴資訊科技財務長林穗娟分享：「學校的知識畢竟比較是死板的，怎麼樣跟實務上去做結合，我覺得滿重要的。」
