錢少事又多！妹子等領年終再辭職 網勸逃：不值得

職涯發展中難免會感到厭煩、不順遂，但若是影響到身心靈狀態，就得認真省思是否要離職了！一名女網友發文提到，近期因為工作上承受太多壓力，下定決心要等到年終發放完再提出辭呈，但這份工作帶來的壓力已經讓她快撐不下去，貼文曝光後，網友們紛紛勸說：「直接離職，健康無價！」

女網友認為現在的工作壓力太大、薪水又低，但卻不知道該何時離職。（示意圖／Pexels）

女網友在Dcard上發文，文中透露自己在資訊業待了快3年，前2年拿3萬的低薪卻做著2人份的工作，現在回想只會後悔沒有更早離開，在進到傳產資訊業之後，雖然薪水稍有起色來到4萬元，但在職場上要處理許多人情世故，還要面對1人要做3份工作的龐大壓力，她向主管提議找人分攤工作量時，卻被以「人手不足，不好請人」為由回絕。

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種種因素都讓原PO的精神狀況再也撐不下去，想等到領完年終再離開，而且現在離職的話，又會擔心自己負責的專案還沒做完，因此發文詢問大家意見，問道「大家建議什麼時候提離職？」

網友認為，原PO當初反應工作量過大時被主管忽視，現在精神狀況撐不住想離職，也不必擔心工作沒做完。（圖／翻攝自Dcard）

貼文曝光後，網友們強烈建議原PO不要為了年終而留下，身心健康才是最重要的，「拖到年終非常不值得，到時候你的身心靈會崩潰」、「工作只是為了生活，當超出能負擔的就離職」、「才4萬做成這樣，趕快走吧」、「找到就閃了，只有身體健康才是真的」、「想離就馬上離，待遇又不是多好」，對於原PO對於手邊專案沒做完就離職這件事，網友們還是建議要以自身為重，「隨時都能離職，公司少一個人沒差的」、「不會有工作做完的那天」、「不用愧疚啊，幹嘛要愧疚？」

網友熱心替原PO分析離職要考量的事情。（圖／翻攝自Dcard）

另外，也有人認為要先找好下個工作，不要裸辭，「找到下個工作再離職」、「建議找到工作再離，不然之後找工作壓力更大」、「找到新工作，看能不能撐完、領完再走」。