許多人都期待能有調薪的機會，但不是每間公司都有這種福利。近期就有一名網友抱怨，工作4年以來公司才調薪2％，結果一看到老闆兒子的調薪幅度，當場氣炸，只好發文抒發心聲。
▼原PO見到公司的調薪總表，感到相當心寒。（示意圖，與當事人無關／Pixabay）
「真的不抱怨不行！」該名網友在臉書粉專「靠北老闆/主管2.0」大吐苦水，表示上個月30日老闆公布全員調薪的總表，一看卻傻眼到說不出話來，原來公司老員工從未被調過薪水，在苦熬了4年以後，今年好不容易終於等到加薪的機會，結果竟然只有2%，讓原PO實在無法接受，認為辛苦付出卻沒有獲得應有的待遇。
▼老員工等了4年只有加新2%，讓原PO氣炸。（示意圖／東森新聞）
但更讓原PO無言的是，老闆的兒子不但連續2年都調薪，薪水更直接加1萬元，最近又把本來的業務劃分給別人，但對方也才調薪5％，原PO無奈感嘆，「太子爺業務範圍變小了，竟然還是全公司調薪最高的」，認為雖然對方是老闆的兒子，且將來也要掌管公司，成為自己的老闆，但是老闆祭出這種差別待遇，讓原PO看不下去，忍不住直呼「真的會讓老員工心寒。」決定將這件事情PO網，舒緩自己的心情。
這篇發文曝光後，隨即掀起大批網友熱烈討論，網友紛紛安慰原PO，「因為他是老闆的兒子，人家有那個命；員工就只是員工，能力再好的員工也只是員工」、「正常啊！不是第一天出社會吧」、「既然在家族企業，這件事就要看開，不然就是離職」、「不公平的事太多，人家常說的『有關係就沒關係』世道如此」、「發現有直系血親的公司，基本上就是找下一間的開始」。
▼原PO大吐苦水。（圖／翻攝自靠北老闆/主管2.0）
此外，還有不少苦主分享自己的悲慘遭遇，「習慣就好，我前老闆為了小三要坐我的位子就甘願把我資遣了，人生嘛」、「很好了！我們老闆10多年都沒調過薪」、「我們公司是5年才調」、「12年沒調薪的路過」，希望原PO不要想太多，在網路上引發一陣熱議。
（封面示意圖，與當事人無關／Pixabay）
