現行基本工資時薪已調漲為160元，不過，仍有惡老闆不睬《勞基法》，壓榨勞工。而近日就有名女網友抱怨，她透露自己目前在壽司店打工，但老闆卻只願意付她100元的時薪，並說明其原因，網友一看完原因後，紛紛氣到直呼「不合理，可檢舉」「不合理，就算是試用期一樣要按照法定的最低時薪給薪」。
原PO在臉書「爆怨2公社」發文指出，自己在壽司店兼職，但工作內容不僅要製作壽司，還要幫忙做販售、清潔還有結帳，她強調當初應徵內容寫著時薪160至200元，傳履歷面試時，老闆才告知「因為要學習所以不能給160元，視能力再調薪」，因此她就答應先來上班了。
而原PO做了2個星期過後發現，其實不是做了1、2個月就會調薪，或許得等上半年之久，對此，讓她相當困惑，並詢問網友「時薪100元合理嗎？這樣的工作還能繼續嗎？這是學徒的價錢？」
貼文一曝光，立刻引燃網友們的怒火，大部分的人都認為老闆理由太誇張，且此行為已算是違法了，「可以投訴喔！當你踏進去第一天就要給基本工資了」「不合理啊，薪資明細拿著，建議可以上勞工局，給他一個機會反省」「保留相關證據直接去勞工局檢舉老闆會很慘」「管你學不學徒，最低工資時薪160就這樣廢話不多說」「外面隨便一個外籍勞工都比你時薪100還多」。
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文章來源：她到壽司店打工「時薪僅給100元」 誇張理由曝光網全怒：快檢舉！
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