10天前行政院才宣布回復勞工「7天國定假日」，但是今天（30）的行政院會上，拍版通過勞動部所擬的勞基法部分條文修正草案，將取消7天國定假日、同時將週休二日改為「一例一休」。接下來將送交立法院審議。
草案中修訂：後所增訂的休息日出勤工資計算標準，休息日出勤工資，2小時以內者，按平日每小時工資額另給予1又1/3以上，第3小時起另給予1又2/3以上。工作4小時內，以4小時計；超過4小時至8小時，以8小時計算；超過8小時至12小時以內者，以12小時計。在未損及勞工休假權益的前提下，將國定假日將達成全國一致標準。而取消的七天假則包括：1月2日開國紀念日翌日、3月29日革命先烈紀念日、9月28日孔子誕辰紀念日、10月25日台灣光復節、10月31日先總統蔣公誕辰紀念日、11月12日國父誕辰紀念日，以及12月25日行憲紀念日等7天。
另外修法通過，未來周休二日的「2例假」，將改為「1例1休」。也就是未來「例假日」，除非天災人禍這些特殊狀況，不然不管你的老闆願意花再多加班費，也不能請你回來上班，否則必須還你一天假；但是「休息日」則是只要老闆願意付薪水，經勞工同意就可出勤，不需要再還一天假。
