桃園市空服員職業工會6月20日下午4時起發動長榮空服員罷工行動，至今已超過2週。勞資雙方今（6）日第3度上談判桌，於下午5點50分順利簽下團體協約，結束罷工。當協商代表傳回消息，指資方放棄「和平協議」第一、第二、第五條時，罷工棚內歡聲雷動。此外，長榮航空表示，預計可在7月底前陸續恢復正常營運，8月也會視組員調度及旅客需求做部分航班調整。
▼勞資雙方今（6）日第3度上談判桌，於下午5點50分順利簽下團體協約，結束罷工。（圖／東森新聞）
資方放棄的和平協議約定如下：
第一條、不得對公司員工有任何霸凌、歧視、貶抑或其他任何違法或不當之言行。
第二條、不得發表汙衊、詆毀公司、公司經營階層及其員工、股東的不實言論。工會屬成員及會員違反本條任一約定者，工會應按所屬成員及會員之違約行為數，每行為支付公司懲罰性違約金新台幣50萬元。不同會員或成員之行為，視為非同一行為。
第五條、工會同意若於和平期間過後有發動罷工爭議行為之必要，至遲應於開始罷工（包括但不限於宣布、發起或執行罷工）之30日前，對公司、全台旅行社及相關公部門書面通知預告下列事項（開始罷工之具體日期、罷工期限、退場機制、使參與罷工人員回復得提供勞務之狀態所需時間、罷工期間設置封鎖線及糾察線之地點），否則應就因其未預告罷工而受有損害之人，負擔一切、刑事責任。
（封面圖／東森新聞）
