▲（圖／翻攝爆怨公社臉書、pexels）
找工作的時候，最怕遇到慣老闆或是地雷員工，所以上工前肯定會先打探消息，好讓自己心安。不過最近有網友收到私訊要
應徵，應徵規則清清楚楚寫了薪資面談，但對方堅持要私下透露，問不到還
祝福店家「早日閉店」，私毫不留一點口德，讓網友搖頭感嘆「現在應徵人才都會遇到這種人嗎？」
▼（圖／翻攝爆怨公社臉書）
網友在臉書社團「爆怨公社」分享，對方私訊要應徵
早午餐店正職人員，工作內容主要製作早點等食材，若面試通過的話，可立即上班者最優先錄取，至於月薪和月休都是面談，不方便網路上透露。天曉得對方居然死纏爛打，硬是要問出薪資數目，稱自己晚上還有兼職，若沒問清楚會影響他的選擇方向，「因為我明天如果要早起，能讓我知道也會決定是否前往。」
▼（圖／翻攝爆怨公社臉書）
▼（圖／翻攝爆怨公社臉書）
原PO表示，應徵訊息已清清楚楚表明「面談」，對方見問不到答案竟改口開嗆「沒關係不方便就算了，因為我是有心在問，表示我想做，您也不說，如何得人心？概念要再轉一下，一般人都是直說，他方就不會囉嗦了」、「字是死的，人是活的」、「那如果這麼小事，你都無法做到了，永遠都在請人」、「做人如果死財水就不會活，分享給你聽，可能你不舒服，但這是實在話」，最後更是直接開罵「祝你早日閉店，倒一倒，悲哀的經營方式，永遠沒生意做死自己，爛。」
▼（圖／翻攝爆怨公社臉書）
▼（圖／翻攝爆怨公社臉書）
應徵者的這番言論，讓原PO很不是滋味，認為有心就要來面試，薪資都面談了還要硬逼，不錄用還被「深深祝福」，感嘆「我也不知道現在人才那麼難請，還會遇到這樣的人…寶寶也是醉了…」不過此貼文一出，引起網友兩派議論，有的人同意應徵者的態度確實很糟糕，但不少網友認為「其實你跟他說
薪水多少，也沒損失。他覺得少，就不會來應徵，也省得人家白跑」、「薪資面談，九成都不是照規定來走，如果你照規定走，還怕大方打出來嗎？」、「他就只是沒禮貌，你也只是怕人知」。
▼（圖／翻攝爆怨公社臉書）
▼（圖／翻攝爆怨公社臉書）
▼（圖／翻攝爆怨公社臉書）
▼（圖／翻攝爆怨公社臉書）
往下看更多新聞
以這種態度求職，實在令人不敢恭維！有人在臉書PO文爆料，他們公司透過人力銀行網站，寄送面試邀約給一名18歲少年，想不到對方詢問面試時間後，招募專員才已讀短短3分鐘，少年便無禮回覆「不要看過就不回我」，甚至怒飆髒話，讓專員哭笑不得，引發網友討論。
一名網友在臉書「爆料公社」發文，直呼「現在的孩子真的都那麼狂嗎？」他們店家透過人力銀行網站徵才，上月22日下午2點多寄發邀請給一位18歲少年，邀請他面試外場服務人員，2天後少年終於回覆，詢問「什麼時候面試」，想不到招募專員才已讀3分鐘，少年就無禮傳訊，「你不要看過我就不回覆我」。而1分鐘過後，少年竟又火大回嗆，「這不是你招募別人的態度，身為招募人員也要講明白」，招募專員看見後相當傻眼，回傳表示「光您這個態度，就不需要您花時間來面試了！謝謝您的指教。」
▼網友透過人力銀行，招募外場服務人員。（圖／翻攝自
維基百科）
未料這還沒結束，少年約一個小時後，竟然還對招募人員「教育」了一番，「是你的問題到底有沒有檢討，身為招募專員居然看過就不理，你最起碼可以拒絕我，不要不理我，光你沒有檢討的心，我才寧願找別的X你娘咧，禮貌都不懂逆說什麼屁話死開啊」，甚至說「你幾歲了，還不懂禮貌嗎，要一個18歲的教你嗎」。
原PO無奈表示，難道他們得馬上回覆，不用先跟面試官確認時間嗎？貼文一出，引發網友熱烈討論，不到一天就累積5800多條留言，「這孩子觀念和態度大有問題」、「叫他自己當老闆」、「屁孩裡的奇葩」、「這種適合去債務融資公司上班」、「他以為求職是在傳賴聊天啊」、「已讀三分鐘不回就暴怒，孩子你適合當老闆，不適合當員工」、「可以告他了」、「建議當立委」。
▼（圖／翻攝自「爆料公社」）
▼（圖／翻攝自「爆料公社」）
