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離職證明被加註一句話，讓戴翔被新公司拒絕聘用。（圖／翻攝自《
成都商報》）
被通知入職，報到當天卻被打槍！有一名男子要準備跳槽到新公司，順利通過新工作的面試，也收到報到通知，沒想到他卻在入職當天，當場被拒絕聘用，原因竟是前公司在離職證明上，備註了「一句話」，讓他當場慘吃閉門羹，他一怒之下，把離職證明撕成兩半，誓言不再應徵同行公司。
根據《成都商報》報導，
大陸成都一名25歲的男子戴翔，在原公司耕耘了半年後，決定跳槽到其他公司，重新開始自己的職涯規劃，他依原公司規定，按照流程妥善辦好離職程序，他也很順利的在3天內找到了新的工作。
▼（圖／翻攝自《成都商報》）
交了簡歷、通過面試，戴翔帶著原公司核准的離職證明，到新公司辦理入職，沒想到入職當天，這一張薄薄的離職證明，竟讓他被新公司拒絕聘用，新公司娓娓道出理由，因為離職證明上，備註了一行字「該員工在項目未完成情況下因個人原因離職」，讓新公司主管的內心充滿擔憂。
戴翔原本在成都一家公司研發部門擔任JAVA工程師，做了半年左右，他坦言公司內的辦公環境太差、人力增聘的部分也遲遲未落實，讓他鐵了心，在今年9月提出辭職，此外，原公司總經理表示，戴翔所屬部門中，6個人就有3個人要離職，「這個項目還怎麼進行，基本就癱瘓了」，導致戴翔的離職證明上被加註這段話。
▼（圖／翻攝自《成都商報》）
每個工程師在作業程序上，會以不同的思路及邏輯來編寫代碼，若是有人做一半便撒手罷工，另外一人即使接手承辦，也很有可能看不懂，導致項目停滯，一位熟知業內的人士更表示，「在IT行業，工程師沒做完項目就離職，對公司影響很大，因此用人單位都很忌諱」，也因為這個原因，讓戴翔狠狠的被新公司拒絕。
他所應徵的新公司，是一家成立不久的小公司，該公司的負責人向成都商報的記者透露，儘管戴翔當初是經過熟人推薦而獲聘用，但他離職證明上的備註，實在殺傷力太強大，「我們無法保證他對公司和項目的忠誠度，如果他再次中途離職，這個損失公司承擔不起。」
戴翔當下憤而把手中的離職證明撕成兩半，並氣憤萬分的表示「即便是其他行業，人家看了離職證明上的那句話，都會覺得你對工作不負責」，他無奈的表示，都按照原公司要求辦理離職，也交接了工作檔案，「為什麼還寫成這樣」，擔憂以後不只遭到同行封殺，也被貼上「不負責任」的標籤，工作從此難尋。
