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不等年終5原因 8成1上班族年前想轉職

2016/11/22 14:00 字級:
不等年終5原因 8成1上班族年前想轉職
圖/Flickr

薪資水準倒退16年,上班族農曆年前蠢蠢欲動,想要找機會跳槽。yes123今(22日)公布求職調查,高達80.9%上班族考慮農曆年前換工作,不但比去年、前年多(去年為78.6%;前年71.3%),更續創金融海嘯以來、9年新高,且年前轉職者期待新工作加薪7946元。

yes123今公布「年終職場換跑道調查」,民眾年前轉職的前 5大主因包含「薪水太少,很難過活」(44%)、「沒有升遷機會」(32.2%)、「覺得現在的公司沒前景」(30.3%)、「太久沒有加薪」(28.3%)、「不喜歡現有的工作內容」(26.3%)。在欲轉職者中,有62.7%透露已經「付諸行動」,開始投遞履歷,正式尋找新工作,也就是有半數的人已經在騎驢找馬。

既然薪資是影響勞工工作異動的要素,那麼上班族對新東家月薪的期望又是如何?調查顯示,年前轉職者平均希望,能比原來工作加薪7946元,比起去年的7898元,增加48元,可見在大環境不景氣下,上班族不敢有太多期待。如果目前任職公司要加薪留人,原公司必須平均加碼8994元才願意留。

調查還顯示,高達87.4%企業在農曆年前「有徵才計畫」,略高於去年的86.7%,其中55.7%屬於「單純是填補員工離職後的空缺」,31.7%為「擴編」。企業開出的月薪條件,繼去年首度破三萬元後,今年平均為3萬3328元,比起去年的30577元,多出2751元,增幅只有9%。

 

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