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以最高4千元人民幣「約新台幣1.8萬元」的薪資招募員工,怎料卻被網友砲轟待遇差工資低。對此,她也親上火線回應,忍不住在影片中崩潰痛哭。網紅「狗頭蘿莉」近日在微博刊登招工消息,祭出月薪3千至4千元人民幣「約新台幣1.3萬至1.8萬元」招募擺攤員工,且每周僅休息1天,期間包住不包吃,她更強調「這份工作缺點就是工作強度大、工資低。」。招聘條件曝光後,引起網友狂酸,「到底誰喜歡當牛馬,還是最便宜的牛馬......」、「上六休一4000塊,救命」、「工作強度大和薪水低,她還好意思連在一起」、「真的是資本家嘴臉啊」、「......

勞動部有很多法案,包含派遣勞工權益入勞基法、中高齡就業法、勞工職業災害保險保護法及最低工資法等,這些法案在行政院跟立法院討論時,何佩珊都有參與其中,也協助朝野立委了解法案核心價值等。許銘春提到,包含疫情間的紓困補貼、每年最低工資調整,勞保撥補等議題在與行政院討論時,何佩珊也都在場,所以何佩珊都暸解勞動部政策內涵也會協助跟地方政府說明。對於何佩珊要接勞動部長,許銘春坦言很高興,因為何佩珊對勞動政策不陌生,從過去的背景跟近年在行政院的職務看來,應該可以無縫接軌。許銘春也跟勞工喊話,「阿春部長可以做那麼久是因為有......

營業,事發突然,許多員工都是臨時收到通知,甚至有員工上班上到一半才被通知不用上班了,總計大約有500名員工因此失業。而「捷利國際餐飲集團」旗下「Pepper Lunchc」也在倒閉後傳出積欠員工薪水、資遣費、勞工退休金,以及預告工資未給付等,甚至還遭員工指控當初裁員時,並未開立非自願離職證明書,有6名員工決定將「捷利國際餐飲集團」告上法庭,並討回自己的損失,包括7月份薪水、資遣費、勞工退休金等,求償21萬餘元,對此,法官也依據兩方契約、勞基法第17條、勞退條例第12條、第14條第1項、第31條規定等規定,判......

就突然我本來要衝了,結果就突然感覺摩托車漏風,然後就沒辦法再騎,然後我就趕快剎車,然後落石就從我的眼前這樣掉下來。」地震失業經濟雪上加霜,清潔工每個月兩萬多的最低工資,常常入不敷出,現在連工作都沒了,也只能等著政府排班以工代賑,記者孫嘉蕊vs地震失業災戶石婉苓:「我們這邊的幹事那邊,有簽失業的報名表,我們現在也是在等電話通知,現在你一個人要養兩個小孩,還有跟爸爸媽媽,爸爸在洗腎嗎對,靠你一個人養家對。」盼觀光早日恢復元氣,地震重創花蓮,太多像這樣的失業案例,盼望觀光早日恢復元氣。除了太魯閣,花蓮還有很多美好......

到「解除勞動契約通知書」,理由是他在2022年1至11月間遲到98次,違反公司紀律。。王男憤而提起勞動仲裁,要公司支付賠償金、未休特休工資和加班費,仲裁支持除了加班費外的請求,之後公司不服起訴至法院。公司主張「考勤管理辦法」規定工作時間早上8點半到下午5點半,1年內遲到超過60次,取消年終獎金或解雇,而公司實際執行的工作時間是早上9點到下午6點,沒有義務和經歷告知員工違規,但不代表放棄處罰員工的權利,而王男的行為已嚴重違法公司紀律。對此,王男辯稱他自到職起每天都有打卡,雙方合約規定標準工時,但沒有具體的上下......

圖,可見他在12日就收到了11萬8800元的股息,讓人看了相當羨慕。。貼文曝光後,網友們也紛紛驚呼,「好強」、「遠超過基本工資了」、「恭喜財富自由」、「真羨慕,我領的股息沒這麼多」、「好狂真有錢」、「感覺好棒,我只能你的3分之1」、「狂人,太厲害了」、「看來投了不少下去」。對此,原PO也表示,自己投資了392萬,才能領到如今的6位數的股息,而這也引來網友回應,「真有錢,投了3百多萬買股票」、「392萬都投這支,心臟好強」、「要財務自由先決條件,要先有錢的概念」、「眼光好喔!」。另外,也有網友酸說,「二代健保......

微幅上揚,但實際上民眾租屋時感受,會覺得比3、4年前上漲不少。維修費用指數也創高居住代價成本變大除了租金指數創高外,受到先前的原物料價格上漲與工資大漲影響,住宅維修費用指數也創下新高,3月的年增率仍達3.38%。曾敬德表示,維修費用等工資上揚,可能會帶動簡易DIY的需求增加,但專業的維修並無法自己動手取代,加上有些水電業工作辛苦,新進的從業人員較少,都導致市場供需失衡。總體來看,曾敬德認為,現在民眾的居住代價成本愈來愈高,包括房價持續創高,租金也在上揚,居住相關的維修費、管理費用都上揚,電價調漲後未來水電燃......

工程意外等,「總之沒出事都好賺」。至於是否如網友所言「跑路的一堆」?劉獻文指出通常出事的都是削價競爭的包頭,成本抓太低、工人又都是付現金,最後就侵蝕到利潤。更常見的則是裝修廠商收不到最後1成的驗收尾款,「前面收的錢都付給建材原料、工資,最後這1成才是真正的利潤,客戶卻以瑕疵、不符預期等理由不願驗收,直接換鑰匙入住,不付錢就賺不到了」。劉獻文表示,通常廠商不會為了這1成打官司,一來是多數判決最後都是消費者勝訴,二來訴諸法律後怕打壞名聲、影響商譽,未來更難承包工程,因此往往息事寧人。「封面示意圖東森財經新聞張琬......

雖符合大量解僱勞工保護法第4條但書情事,無須於一定期間「60日前」通報,但仍應立即依法完成大解通報與員工協商程序,並應依法給付相關法定勞動權益「例如:資遣費及預告工資」。......

環境狹小,且蛋白區不少重劃區土地有待開發,建商整合意願降低,以致於危老效益不佳。賴志昶表示,危老案件雖整合容易,且核准時程相對快速,但現今市況有原物料、工資高漲等問題,而小案場受限於基地狹小,營建成本更高,面臨缺工議題也更勝於中大型工地,常見危老案核准多年,但遲遲等不到工班開工,加上危老優惠落日將至,住戶間趁早凝聚共識才能皆大歡喜。「封面示意圖,非文中提及房產pixabay」......

事業有限公司「10萬元」。。勞動局補充,違法勞基法裁罰的事業單位中,主要違法態樣前5名分別為:未依法給付平日延長工時工資,計9家「24.32%」;未逐日記載出勤紀錄至分鐘為止,計7家「18.92%」;延長工作時間超過法令規定,計6家「16.22%」;年度終結或契約終止未發給未休畢之特別休假工資,計6家「16.22%」;未依法給付休息日工作之工資,計5家「13.51%」。高寶華說,亞尼克菓子工房股份有限公司使勞工每日正常工作時間連同延長工作超過法令12小時之規定,近5年內違法次數累計達4次。勞動局強調,雇主除......

全作為首要考量,勞工如因交通受阻而晚到班或無法到班,不可視為遲到或曠職論處,勞工未提供勞務的時段,其工資依事業單位工作規則或勞動契約的規定辦理;若無規定者,由勞資雙方自行協商,至於勞工如有照顧家庭成員的需求,可請家庭照顧假。勞動部進一步表示,本次地震震央的花蓮,縣政府已宣布停止上班,勞工上班出勤權益事宜,比照颱風的情況,依照「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」辦理。。勞動部呼籲,這場地震影響全台,造成勞工各種出勤的不便,請雇主多所體恤。如有爭議,勞工可就近洽當地的勞工局「處」協處。......

,憑著高挑的身材,成為最受歡迎的女孩,獲得可觀的收入,也因此在拿到第一份工作的薪水時,讓她無法接受,「我覺得工資低到讓人難以置信」。。女子考慮從原本居住的公寓,搬到租金較便宜的地方,但要犧牲生活品質並不容易,礙於某些原因,她每天都得加班,而且在城裡走來走去很消耗體力,她開始在網路尋找副業,就在這時注意到了「爸爸活」,了解之後決定嘗試看看,發現不僅能得到報酬,還能節省當天的餐費。後來,女子透過APP設定相關條件,與一名50多歲、身材瘦弱的中年男子見面,「我對他的印象非常好,就像在男性時尚雜誌上看到的那樣」,聊......

?」迅速在網路上掀起熱議,而事後該學生也更新「大會報告,有人說是我們熟食部沒給工資,然後他氣到拿刀」。。根據「三立新聞」報導,據了解該名亮刀男姓楊,是熱食部的離職員工,2月到熟食部上班,5天後就因為做不習慣離職,但沒領到錢的原因,是因為他沒有交銀行帳戶,才會沒領到薪水。。對此,學務主任表示學務處的教官跟學校老師,第一時間就趕到了現場,到現場時雙方爭執就已經停止,已立刻進行學校校安通報,也將事情向上級呈報。警方也進行加強巡邏,目前通知楊男到案說明。對此,熱食部廠商表示已經釋出善意協助處理薪資問題,不過為了5天......