台北捷運公司一名站務處長日前參加壘球活動時意外猝死，高層事後安排木柵處5名員工放下任務，輪流至殯儀館擔任接待，不過這5人被指派的理由竟是因為服務站點離殯儀館較近，引發外界爭議，對此北捷回應，該作法符合人之常情。
▼台北捷運公司一名站務處長猝死，高層5名員工輪流至殯儀館擔任接待。（圖／翻攝自台北捷運臉書）
北捷有員工向媒體爆料，表示北捷一名站務處長在11月13日參加壘球比賽時，疑因心肌梗塞造成休克，送醫不治。為了撫慰家屬，北捷高層安排木柵處5名員工到殯儀館擔任接待，班表日期從11月15日到25日共10天，其中前半段為兩人互相輪班，後半段則是一名員工負責一整天時段，不過這5名員工與過世的處長並不任職於同一單位。
爆料員工認為，北捷有一定的慰喪制度，在過去只有主管能夠安排慰問家屬的時間，這次是第一次聽到叫基層員工輪班當接待，且北捷過去一年有超過4名員工不幸往生，當時也沒安排員工擔任接待，認為這根本是因人設事。
▼北捷有一定的慰喪制度，在過去只有主管能夠安排慰問家屬的時間。（圖／翻攝自台北捷運臉書）
對此北捷回應，為了感念同仁對公司的付出，都會依據家屬需求提供必要的協助，這個作法符合「人之常情」，此外這5名員工的服務地點離殯儀館比較近，在事前也都有經過5人的同意，並沒有強迫的情形。
▼台北市議員游淑慧則認為，本來應該是出自情誼、發自自願的互相幫忙行為，變成公司指派相當不合理。（圖／翻攝自台北市議員游淑慧臉書）
不過台北市議員游淑慧則認為，本來應該是出自情誼、發自自願的互相幫忙行為，變成公司指派相當不合理，對於北捷表示「因為同仁原本服務的站點在殯儀館附近」為理由更加奇怪，她質疑，難道以後工作站點在殯儀館附近的同仁，還要兼做這一類的業務？
（封面圖／翻攝自台北捷運臉書）
