一例一休人力不足 飯店「半職」因應

一例一休上路，人力成本得增加，讓不少企業大喊吃不消，尤其服務業，因此有老闆想出五招來因應，像是把禮拜六改為工作日，要員工休禮拜一到禮拜五，有飯店還推出半職工作，來補足不夠的人力，但是又不用給滿全薪，現在半職員工　已經佔總員工2%，未來可能要倍增到5%人力。

 

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